Riiklikke pensione tõstetakse iga aasta 1. aprillil. Pensionitõusu arvutamisel võetakse 20% kaaluga arvesse hinnatõus ja 80% kaaluga sotsiaalmaksu laekumine.
Tööjõuturg nõuab tööandjatelt järjest enam loovust töötajate hoidmisel ja motiveerimisel. Üks tõhusamaid viise selleks on hästi läbimõeldud motivatsioonipakett – hüvede kogum, mis täiendab palka ja toetab töötajate heaolu.