Paindlik tööaeg – nüüd ka seadusega kinnitatud uus võimalus tööaega kujundada
13. veebruaril jõustusid töölepingu seaduse muudatused, mis toovad paindlikuma töökorralduse ning töötaja ja tööandja saavad võimaluse sõlmida paindliku tööaja kokkuleppeid.
Töölepingu seaduse ja teiste seaduste muutmise seaduse, mis võimaldab paindliku tööaja kokkuleppeid, jõustas Riigikogu nüüd muudatud kujul. Detsembris jättis president seaduse vigade pärast välja kuulutamata.
Tulumaksu ja ettevõtlustulu määrad jäävad 2026. aastal samale tasemele. Hasartmängukorraldajatele kehtestatakse aastaaruande kohustuslik audiitorkontroll koos omavahendite nõuete kontrollimisega.
Tulude deklareerimine võib investorile hooletu tegutsemisega osutuda hoopis lõksuks. Ühe klikiga kinnitatud eeltäidetud andmed jätavad sageli märkamata investeerimiskonto ja tehingute olulised nüansid, mis võivad hiljem paisuda valedeks maksuarvutusteks ja kopsakaks kohustuseks.
Parandus on seotud Riigikogus 3. detsembril vastu võetud hasartmängumaksu seaduse muudatusega, mille president jättis tehnilise vea tõttu mullu jõustamata.
Kui oled aastaid töötanud mõne ettevõtte pearaamatupidajana, võib ühel hetkel tekkida tunne, et kõike on juba tehtud ja nähtud. Aga kuhu edasi? Suurkorporatsioonis pearaamatupidaja ametit pidanud Kaspar Tihane leidis enda jaoks uue võimaluse teenusettevõttes – nüüd on ta Grant Thornton Balticus vanemraamatupidaja ning raamatupidamise grupijuht.