Töötaja õpib: tasustamise erisused ja õppepuhkus

Aina muutuvas maailmas on oluline hoida oma fookust järjepideval õppimisel ja professionaalsel arengul. Elukestva õppe fännamine annab sulle lisaks uutele teadmistele ja oskustele ka paindliku kohanemisvõime, uuendusliku mõtteviisi, isikliku kestva kasvu ning rohkelt rõõmu kõigest sellest.

Kuigi Eesti majanduskasv sõltub üha enam ettevõtete valmisolekust kasutada uusi tehnoloogiaid, napib juhtidel teadmisi ja julgust digilahenduste, eriti tehisintellekti kasutuselevõtuks, kinnitab OSKA uuring.

Tehnoloogiliselt edumeelsemates ettevõtetes ei ole enam pakkuda tööd majandusarvestuse eriala praktikantidele, sest kõik lihtsamad tööd on automatiseeritud. Keerukamate süsteemidega töötamise väljaõpe oleks aga firmale suur aja- ja ressursikulu, sest praktikantidel napib vajalikke eelteadmisi.

Et ennetada kurnavaid töö- ja kohtuvaidlusi, tuleb tööandjatel ja raamatupidajatel olla töötajatele tehtavate maksete arvutamisel ja maksmisel väga tähelepanelik.

Alates 1. juulist 2025 hakkas kehtima raamatupidamise seaduse muudatus, mis annab kõikidele end äriregistris e-arve vastuvõtjaks registreerinud ettevõtetele õiguse nõuda müüjatelt e-arveid. Kas ja m illiseid probleeme võivad ettevõtted sel teemal kogeda, räägib raamatupidamisbüroo Vesiir OÜ asutaja ja juht Enno Lepvalts.