Töölepingulise suhte lõpetamist saab töötaja vaidlustada töövaidluskomisjonis ja ka kohtus, kuid tööandja tehtud hoiatusi selliselt vaidlustada ei saa.
Täna hoiatuse tegemine ja homme töölepingu erakorraline ülesütlemine on õigustühine.
  • Täna hoiatuse tegemine ja homme töölepingu erakorraline ülesütlemine on õigustühine.
  • Foto: Pixabay
Töötaja saab vaidlusteda tööandja hoiatuse, kui ta esitab tööandjale enda vastuväited. Need tuleks esitada kirjalikult, et hiljem vajadusel oma vastuväiteid tõendada.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 11.05.26, 16:30
Autod, laenud ja dividendid – mida peab ettevõtja 2026. aasta maksudest teadma?
2026. aasta on alanud majanduses heitlikult ning maksureeglid nõuavad ettevõtjatelt varasemast rohkem tähelepanu. Raamatupidamisbüroo Vesiir juht ja omanik Enno Lepvalts selgitab, millised muudatused mõjutavad enim auto kasutamist, laenusuhteid ja dividendide maksustamist ning kus peituvad suurimad riskikohad.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Raamatupidaja esilehele