Raamatupidamisbüroode konverentsi programm on saanud täiendust: lisandunud on kaks uut praktilist teemat, mis on aktuaalsed ja olulised igale raamatupidamisbüroo juhile ja teenusepakkujale. Tutvustame töölepinguseaduse olulisi muudatusi, mis jõustuvad teisel poolaastal, aga vajavad tähelepanu juba nüüd. Teises ettekandes tõstatab pika kogemusega juht kriitilisi küsimusi raamatupidamisteenuse kvaliteedi ja vastutuse teemal.
Finsa raamatupidamisbüroo asutaja ja juht Piret Kübar ja Cuesta Advokaadibüroo vandeadvokaat Valeria Arjusta
  • Finsa raamatupidamisbüroo asutaja ja juht Piret Kübar ja Cuesta Advokaadibüroo vandeadvokaat Valeria Arjusta

Töölepinguseadus muutub. Uued nõuded jõustuvad teisel poolaastal.

Heli Raidvee on juba maha hõiganud, et personaliinimesed sel suvel ei puhka, sest kõik töölepingud tuleb ümber teha. Vaatame, milliseid olulisi muudatusi toob töölepinguseadusesse Euroopa Parlamendi ja nõukogu direktiivi (EL) 2019/1152 üle võtmine Eestis. Töölepinguseaduse muudatused jõustuvad 1. augustil sellel aastal ning nende oluliste muudatustega peavad olema kursis kõik raamatupidamisbüroode juhid ja teenusepakkujad, kellel on palgal töötajad.
Räägime lahti kolm põhilist muudatustega seotud teemat: 1) Muudatused seoses direktiivi (EL) 2019/1152 ülevõtmisega 2) Hoolduskohustusega töötaja ja paindlikud töötingimused 2) Muutuvtunnikokkulepe, kui pilootprojekt.
Praktilise ettekande teeb Cuesta Advokaadibüroo vandeadvokaat Valeria Arsjuta. Cuesta Advokaadibüroo on ka igakuise ajakirja Raamatupidamise Praktik kaasautor õigusaktide rubriigis.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Raamatupidaja esilehele