10. november 2008

Jurist selgitab: Keskmisest palgast ja puhkuseajast

•• Minu töölepingus on kirjas osaline tööaeg ja tunnipalk. Õpin töö kõrvalt ja olen sunnitud aastas võtma kuus nädalat palgata puhkust. Kas on õige arvestada palgata puhkusel oldud aega keskmise palga arvutamisel? Nii tuleb mu keskmine palk ja seega ka korralise puhkuse tasu väiksem.

Ei ole õige. Nii puh­ku­se­ta­su kui ka kesk­mi­se pal­ga ar­vu­ta­mi­se kor­ra ko­ha­selt vä­hen­da­tak­se ar­vu­tus­pe­rioo­di päe­va­de ar­vu nen­de päe­va­de võrra, mil töö- või tee­nis­tus­su­he oli pea­tu­nud ning mil­le eest töö­ta­ja­le pal­ka ei ar­ves­ta­tud. Pal­ga­ta puh­ku­se aeg tu­leb kesk­mi­se pal­ga ja puh­ku­se päe­va­ta­su ar­vu­ta­mi­sel väl­ja jät­ta. Pal­ga­ta puh­kus kesk­mist pal­ka ega puh­ku­se­ta­su ei vä­hen­da.

Loe lisaks originaalartiklit

Autor: Helve Toomla

Jaga lugu
Raamatupidaja.ee toetajad:
Marianne LõhmusRaamatupidaja.ee ärijuhtTel: 6670405
Külli ReinoRaamatupidaja.ee toimetajaTel: 6670405
Cätlin PuhkanRaamatupidaja.ee reklaami müügijuhtTel: 53 315 700