31. august 2005

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

2) Töötuskindlustuse seadus ei sea otsest piirangut täiskoormusegaõppivate üliõpilaste õigusele saada töötuskindlustushüvitist.Töötuskindlustuse kohaselt on täiskoormusega õppivad üliõpilasedsarnaselt teiste töötajatega kindlustatud isikud. Nagu mainitud,tuleneb piirang töötu sotsiaalse kaitse seaduses sätestatud töötunaarvele võtmise tingimustest. Nimetatud seaduse muutmiseks Riigikoguleettepanekute tegemine on sotsiaalministeeriumi pädevuses. Töötukassakui töötuskindlustuse rakendusasutus ei saa seaduse muutmist algatada.Küll on töötukassa juhtinud nimetatud probleemile sotsiaalministeeriumitähelepanu ning toimunud on arutelud, kuidas seda kõige pareminiRiigikogu menetluses oleva uue tööturuteenuste ja –toetuste seadusevastuvõtmisega lahendada.

3) Juhatuse liikme ja pensionäri töötasult eipeeta kinni töötuskindlustusmakset, sest töötuskindlustuse seadusekohaselt on nad kindlustamata isikud. Täiskoormusega õppiv üliõpilane,kes töötab, on töötuskindlustuse seaduse kohaselt sarnaselt teistetöötajatega kindlustatu. See tähendab, et tema töötasult makstaksetöötuskindlustusmakset ja tal koguneb töötatud aja eesttöötuskindlustusstaaž. Nimetatud staažist sõltub omakorda hüvitisesaamise maksimaalne periood. Kui üliõpilane, kes on varem töötanud,jääb pärast kooli lõpetamist töötuks, läheb hüvitise maksmise perioodimääramisel arvesse kogu varasem kindlustusstaaž.

Autor: Eesti töötukassa