Et nüüd kõik päris ausalt ära rääkida, olen tõenäoliselt sunnitud täpsustama: „Milleks mulle töötajad, kelle tööd pean üha uuesti ja uuesti üle tegema?“
Soovin, et iga juht loovutaks minu jaoks hetke, sulgeks silmad ja mõtleks oma tööpäeva peale. Küsiks enda käest: „Kui palju minu tööajast kulub teiste inimeste tegemata tööde või puudulikult vormistatud soorituste ületegemiseks?“
Loe edasi sekretar.ee-st.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Raamatupidaja esilehele