Autor: Marianne Lõhmus • 19. november 2020

Võlgades töötaja tähendab tööandjale lisatööd, mille eest tasu saab kohtutäitur

Olukorras kus töötaja on jätnud kohustused täitmata ja kohtutäitur on arestinud tema varana sissetuleku, on tööandja ülesandeks arestimisaktiga kaasnevaid toiminguid täita. Kui kohtutäiturid saavad võlgade summalt teenustasu võtta, siis raamatupidajad peavad lisatöö oma taskust kinni maksma või kliendilt sisse nõudma.
FMJ raamatupidamisteenuste tegevjuht Kaie Moisa soovib alustada avalikku diskussiooni ja leida töötajate võlgade halduseks parema lahenduse.
Foto: Erakogu

Praktikas näeb protsess välja järgnev – kohtutäitur saadab e-maili tööandjale, kes peab väljastama tööandja kohta informatsiooni, tegema palgast vastavad kinnipidamised ning sooritama ülekande kohtutäituri kontole. Juhul kui töötajal on rohkem kui üks võlgnevus, tuleb ka kandeid ja kinnipidamisi rohkem teha.

Liitu Raamatupidaja uudiskirjaga!
Liitumisega nõustud, et Äripäev AS kasutab sinu e-posti aadressi sulle uudiskirja saatmiseks. Saad nõusoleku tagasi võtta uudiskirjas oleva lingi kaudu. Loe oma õiguste kohta lähemalt privaatsustingimustest
Mare TimianRaamatupidaja.ee juhtTel: 6670405
Külli ReinoRaamatupidaja.ee toimetajaTel: 6670405
Cätlin PuhkanRaamatupidaja.ee turunduslahenduste müügijuhtTel: 53 315 700