Värbamistehnika peab tänapäeval sobima õige turundus- ja müügitaktikaga. Tugev tööandja bränd ja hea maine nii internetis kui ka internetivälises keskkonnas on väga oluline, et parimaid kandidaate ligi meelitada ning häid töötajaid hoida.
- Personaliotsingu konsultant Külli Gutmann Talentorist (vasakul) ja personaliotsingu firma Ignite tegevjuht Marit Alaväli. Foto: Andres Laanem
Värbamisest sotsiaalmeedias ja tööandja turundusest räägib personaliotsingu firma Ignite tegevjuht Marit Alaväli.
Küsimusi esitavad personalijuhtimise teabevara peatoimetaja Külli Gutmann Talentorist ja Äripäeva teabevara veebitoimetaja Piret Frey.
Kuidas paremini leida, valida ja hoida töötajaid? Tõhusamal värbamisel ja edasiste töösuhete juhtimisel on abiks
personalijuhtimise teabevara.
Seotud lood
Infopanga võlaregister on viimase nelja kuu jooksul aidanud ettevõtetel võlglastelt tagasi saada keskmiselt 47% võlgadest ja augustis tõusis see näitaja koguni 79%-ni.