23. november 2017

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

Kui oleme tööandjana esitanud töövaidluskomisjonile avalduse töölepingu ülesütlemise tühisuse tuvastamiseks, kas siis töötajal on õigus lihtsalt töölt lahkuda ülesütlemisavalduses märgitud tähtaja saabumisel?